LEY DE TRANSPARENCIA |
Todas las Instituciones del estado que conforman el sector público, están obligadas a transparentar su gestión aministrativa en los términos del artículo 118 de la Constitución Política de la República y demás entes señalados en el artículo 1 de la Ley Orgánica de Transparencia y Acceso a la Información Pública; por lo que, en este espacio, Ud. encontrará la información mínima actualizada, que para efectos de esta Ley, se le considera de naturaleza obligatoria.
LOTAIP |
Literal | Variable de Información | Formato |
a) 1 | Estructura Organizacional Funcional: | VER |
a) 2 | Base legal que la rige: | VER |
b) 1 | Directorio completo de la institución: | VER |
b) 2 | Distributivo del personal: | VER |
c) | Remuneración mensual por puesto: | VER |
e) 1 | Texto íntegro de los contratos colectivos vigentes: | VER |
i) 1 | Procesos de contrataciones: | VER |
i) 2 | Contratos de crédito externos o internos: | VER |
Literal | Variable de Información | Formato |
a) 1 | Estructura Organizacional Funcional: | VER |
a) 2 | Base legal que la rige: | VER |
b) 1 | Directorio completo de la institución: | VER |
b) 2 | Distributivo del personal: | VER |
c) | Remuneración mensual por puesto: | VER |
d) | Servicios que ofrece y las formas de acceder a ellos: | VER |
e) 1 | Texto íntegro de los contratos colectivos vigentes: | VER |
i) | Procesos de contrataciones: | VER |
l) | Contratos de crédito externos o internos: | VER |
m) | Mecanismos de rendición de cuentas a la ciudadanía: | VER |
n) | Viáticos, informes de trabajo y justificativos: | VER |
o) | Responsable de atender la información pública: | VER |
anexo) | Comite lotaip: | VER |
Literal | Variable de Información | Formato |
a) 1 | Estructura Organizacional Funcional: | VER |
a) 2 | Base legal que la rige: | VER |
b) 1 | Directorio completo de la institución: | VER |
b) 2 | Distributivo del personal: | VER |
c) | Remuneración mensual por puesto: | VER |
d) | Servicios que ofrece y las formas de acceder a ellos: | VER |
e) 1 | Texto íntegro de los contratos colectivos vigentes: | VER |
i) | Procesos de contrataciones: | VER |
l) | Contratos de crédito externos o internos: | VER |
m) | Mecanismos de rendición de cuentas a la ciudadanía: | VER |
n) | Viáticos, informes de trabajo y justificativos: | VER |
o) | Responsable de atender la información pública: | VER |
anexo) | Comite lotaip: | VER |
Literal | Variable de Información | Formato |
a) 1 | Estructura Organizacional Funcional: | VER |
a) 2 | Base legal que la rige: | VER |
b) 1 | Directorio completo de la institución: | VER |
b) 2 | Distributivo del personal: | VER |
c) | Remuneración mensual por puesto: | VER |
d) | Servicios que ofrece y las formas de acceder a ellos: | VER |
e) | Texto íntegro de los contratos colectivos vigentes: | VER |
f) 1 | Formularios o formatos de solicitudes: | VER |
f) 2 | Formulario solicitud acceso a la información pública: | VER |
g) | Procesos de contrataciones: | VER |
h) | Resultados de auditorias internas y gubernamentales: | VER |
i) | Procesos de contrataciones: | VER |
o) | Responsable de atender la información pública: | VER |
anexo) | Comite lotaip: | VER |
Literal | Variable de Información | Formato |
a) 1 | Estructura Organizacional Funcional: | VER |
a) 2 | Base legal que la rige: | VER |
b) 1 | Directorio completo de la institución: | VER |
b) 2 | Distributivo del personal: | VER |
c) | Remuneración mensual por puesto: | VER |
d) | Servicios que ofrece y las formas de acceder a ellos: | VER |
f) 1 | Formularios o formatos de solicitudes: | VER |
f) 2 | Formulario solicitud acceso a la información pública: | VER |
g) | Presupuesto de la institución: | VER |
i) | Procesos de contrataciones: | VER |
n) | Viáticos, informes de trabajo y justificativos: | VER |
o) | Responsable de atender la información pública: | VER |
Literal | Variable de Información | Formato |
a) 1 | Estructura Organizacional Funcional: | VER |
a) 2 | Base legal que la rige: | VER |
b) 1 | Directorio completo de la institución: | VER |
b) 2 | Distributivo del personal: | VER |
c) | Remuneración mensual por puesto: | VER |
d) | Servicios que ofrece y las formas de acceder a ellos: | VER |
e) 1 | Texto íntegro de los contratos colectivos vigentes: | VER |
i) | Procesos de contrataciones: | VER |
l) | Contratos de crédito externos o internos: | VER |
m) | Mecanismos de rendición de cuentas a la ciudadanía: | VER |
n) | Viáticos, informes de trabajo y justificativos: | VER |
o) | Responsable de atender la información pública: | VER |
anexo) | Comite lotaip: | VER |
Literal | Variable de Información | Formato |
a) 1 | Estructura Organizacional Funcional: | VER |
a) 2 | Base legal que la rige: | VER |
b) 1 | Directorio completo de la institución: | VER |
b) 2 | Distributivo del personal: | VER |
c) | Remuneración mensual por puesto: | VER |
d) | Servicios que ofrece y las formas de acceder a ellos: | VER |
e) 1 | Texto íntegro de los contratos colectivos vigentes: | VER |
i) | Procesos de contrataciones: | VER |
l) | Contratos de crédito externos o internos: | VER |
m) | Mecanismos de rendición de cuentas a la ciudadanía: | VER |
n) | Viáticos, informes de trabajo y justificativos: | VER |
o) | Responsable de atender la información pública: | VER |
anexo) | Comite lotaip: | VER |
Literal | Variable de Información | Formato |
a) 1 | Estructura Organizacional Funcional: | VER |
a) 2 | Base legal que la rige: | VER |
b) 1 | Directorio completo de la institución: | VER |
b) 2 | Distributivo del personal: | VER |
c) | Remuneración mensual por puesto: | VER |
d) | Servicios que ofrece y las formas de acceder a ellos: | VER |
e) 1 | Texto íntegro de los contratos colectivos vigentes: | VER |
i) | Procesos de contrataciones: | VER |
l) | Contratos de crédito externos o internos: | VER |
m) | Mecanismos de rendición de cuentas a la ciudadanía: | VER |
n) | Viáticos, informes de trabajo y justificativos: | VER |
o) | Responsable de atender la información pública: | VER |
anexo) | Comite lotaip: | VER |
Literal | Variable de Información | Formato |
a) 1 | Estructura Organizacional Funcional: | VER |
a) 2 | Base legal que la rige: | VER |
b) 1 | Directorio completo de la institución: | VER |
b) 2 | Distributivo del personal: | VER |
c) | Remuneración mensual por puesto: | VER |
d) | Servicios que ofrece y las formas de acceder a ellos: | VER |
e) 1 | Texto íntegro de los contratos colectivos vigentes: | VER |
i) | Procesos de contrataciones: | VER |
l) | Contratos de crédito externos o internos: | VER |
m) | Mecanismos de rendición de cuentas a la ciudadanía: | VER |
n) | Viáticos, informes de trabajo y justificativos: | VER |
o) | Responsable de atender la información pública: | VER |
anexo) | Comite lotaip: | VER |
Literal | Variable de Información | Formato |
a) 1 | Estructura Organizacional Funcional: | VER |
a) 2 | Base legal que la rige: | VER |
b) 1 | Directorio completo de la institución: | VER |
b) 2 | Distributivo del personal: | VER |
c) | Remuneración mensual por puesto: | VER |
d) | Servicios que ofrece y las formas de acceder a ellos: | VER |
g) | Presupuesto: | VER |
n) | Viaticos: | VER |
o) | Responsables de atender la información: | VER |
Literal | Variable de Información | Formato |
a) 1 | Estructura Organizacional Funcional: | VER |
a) 2 | Base legal que la rige: | VER |
b) 1 | Directorio completo de la institución: | VER |
b) 2 | Distributivo del personal: | VER |
c) | Remuneración mensual por puesto: | VER |
d) | Servicios que ofrece y las formas de acceder a ellos: | VER |
g) | Presupuesto: | VER |
n) | Viaticos: | VER |
o) | Responsables de atender la información: | VER |
Literal | Variable de Información | Formato |
a) 1 | Organigrama de la institución: | VER |
a) 2 | Base legal que la rige: | VER |
a) 3 | Regulaciones y procedimientos internos: | VER |
b) 1 | Directorio completo de la institución: | VER |
b) 2 | Distributivo del personal: | VER |
c) | Remuneración mensual por puesto: | VER |
d) | Servicios que ofrece y las formas de acceder a ellos: | VER |
g) | Presupuesto: | VER |
n) | Viaticos: | VER |
o) | Responsables de atender la información: | VER |
Literal | Variable de Información | Formato |
a) 1 | Estructura Organizacional Funcional: | VER |
a) 2 | Base legal que la rige: | VER |
a) 3 | Regulaciones y procedimientos internos aplicables a la entidad: | VER |
a) 4 | Metas y objetivos de las unidades administrativas: | VER |
b) 1 | Directorio completo de la institución: | VER |
b) 2 | Distributivo del personal: | VER |
c) | Remuneración mensual por puesto: | VER |
d) | Servicios que ofrece y las formas de acceder a ellos: | VER |
e) | Texto integro de los contratos colectivos vigentes: | VER |
f) 1 | Formularios o formatos de solicitudes: | VER |
f) 2 | Formulario solicitud acceso a la información pública: | VER |
g) | Presupuesto de la institución: | VER |
h) | Resultados de auditorias internas y gubernamentales: | VER |
i) | Procesos de contrataciones: | VER |
j) | Empresas y personas que han incumplido contratos: | VER |
k) | Planes y programas en ejecución: | VER |
l) | Contratos de crédito externos o internos: | VER |
m) | Mecanismos de rendición de cuentas a la ciudadanía: | VER |
n) | Viáticos, informes de trabajo y justificativos: | VER |
o) | Responsable de atender la información pública: | VER |
Literal | Variable de Información | Formato |
a) 1 | Estructura Organizacional Funcional: | VER |
a) 2 | Base legal que la rige: | VER |
a) 3 | Regulaciones y procedimientos internos aplicables a la entidad: | VER |
a) 4 | Metas y objetivos de las unidades administrativas: | VER |
b) 1 | Directorio completo de la institución: | VER |
b) 2 | Distributivo del personal: | VER |
c) | Remuneración mensual por puesto: | VER |
d) | Servicios que ofrece y las formas de acceder a ellos: | VER |
e) | Texto integro de los contratos colectivos vigentes: | VER |
f) 1 | Formularios o formatos de solicitudes: | VER |
f) 2 | Formulario solicitud acceso a la información pública: | VER |
g) | Presupuesto de la institución: | VER |
h) | Resultados de auditorias internas y gubernamentales: | VER |
i) | Procesos de contrataciones: | VER |
j) | Empresas y personas que han incumplido contratos: | VER |
k) | Planes y programas en ejecución: | VER |
l) | Contratos de crédito externos o internos: | VER |
m) | Mecanismos de rendición de cuentas a la ciudadanía: | VER |
n) | Viáticos, informes de trabajo y justificativos: | VER |
o) | Responsable de atender la información pública: | VER |
Literal | Variable de Información | Formato |
a) 1 | Estructura Organizacional Funcional: | VER |
a) 2 | Base legal que la rige: | VER |
a) 3 | Regulaciones y procedimientos internos aplicables a la entidad: | VER |
a) 4 | Metas y objetivos de las unidades administrativas: | VER |
b) 1 | Directorio completo de la institución: | VER |
b) 2 | Distributivo del personal: | VER |
c) | Remuneración mensual por puesto: | VER |
d) | Servicios que ofrece y las formas de acceder a ellos: | VER |
e) | Texto integro de los contratos colectivos vigentes: | VER |
f) 1 | Formularios o formatos de solicitudes: | VER |
f) 2 | Formulario solicitud acceso a la información pública: | VER |
g) | Presupuesto de la institución: | VER |
h) | Resultados de auditorias internas y gubernamentales: | VER |
i) | Procesos de contrataciones: | VER |
j) | Empresas y personas que han incumplido contratos: | VER |
k) | Planes y programas en ejecución: | VER |
l) | Contratos de crédito externos o internos: | VER |
m) | Mecanismos de rendición de cuentas a la ciudadanía: | VER |
n) | Viáticos, informes de trabajo y justificativos: | VER |
o) | Responsable de atender la información pública: | VER |
Anexos | Anexo Secretaria | VER |
Literal | Variable de Información | Formato |
a) 1 | Estructura Organizacional Funcional: | VER |
a) 2 | Base legal que la rige: | VER |
a) 3 | Regulaciones y procedimientos internos aplicables a la entidad: | VER |
a) 4 | Metas y objetivos de las unidades administrativas: | VER |
b) 1 | Directorio completo de la institución: | VER |
b) 2 | Distributivo del personal: | VER |
c) | Remuneración mensual por puesto: | VER |
d) | Servicios que ofrece y las formas de acceder a ellos: | VER |
e) | Texto integro de los contratos colectivos vigentes: | VER |
f) 1 | Formularios o formatos de solicitudes: | VER |
f) 2 | Formulario solicitud acceso a la información pública: | VER |
g) | Presupuesto de la institución: | VER |
h) | Resultados de auditorias internas y gubernamentales: | VER |
i) | Procesos de contrataciones: | VER |
j) | Empresas y personas que han incumplido contratos: | VER |
k) | Planes y programas en ejecución: | VER |
l) | Contratos de crédito externos o internos: | VER |
m) | Mecanismos de rendición de cuentas a la ciudadanía: | VER |
n) | Viáticos, informes de trabajo y justificativos: | VER |
o) | Responsable de atender la información pública: | VER |
Literal | Variable de Información | Formato |
a) 1 | Estructura Organizacional Funcional: | VER |
a) 2 | Base legal que la rige: | VER |
a) 3 | Regulaciones y procedimientos internos aplicables a la entidad: | VER |
a) 4 | Metas y objetivos de las unidades administrativas: | VER |
b) 1 | Directorio completo de la institución: | VER |
b) 2 | Distributivo del personal: | VER |
c) | Remuneración mensual por puesto: | VER |
d) | Servicios que ofrece y las formas de acceder a ellos: | VER |
e) | Texto integro de los contratos colectivos vigentes: | VER |
f) 1 | Formularios o formatos de solicitudes: | VER |
f) 2 | Formulario solicitud acceso a la información pública: | VER |
g) | Presupuesto de la institución: | VER |
h) | Resultados de auditorias internas y gubernamentales: | VER |
i) | Procesos de contrataciones: | VER |
j) | Empresas y personas que han incumplido contratos: | VER |
k) | Planes y programas en ejecución: | VER |
l) | Contratos de crédito externos o internos: | VER |
m) | Mecanismos de rendición de cuentas a la ciudadanía: | VER |
n) | Viáticos, informes de trabajo y justificativos: | VER |
o) | Responsable de atender la información pública: | VER |
Literal | Variable de Información | Formato |
a) 1 | Estructura Organizacional Funcional: | VER |
a) 2 | Base legal que la rige: | VER |
a) 3 | Regulaciones y procedimientos internos aplicables a la entidad: | VER |
a) 4 | Metas y objetivos de las unidades administrativas: | VER |
b) 1 | Directorio completo de la institución: | VER |
b) 2 | Distributivo del personal: | VER |
c) | Remuneración mensual por puesto: | VER |
d) | Servicios que ofrece y las formas de acceder a ellos: | VER |
e) | Texto integro de los contratos colectivos vigentes: | VER |
f) 1 | Formularios o formatos de solicitudes: | VER |
f) 2 | Formulario solicitud acceso a la información pública: | VER |
g) | Presupuesto de la institución: | VER |
h) | Resultados de auditorias internas y gubernamentales: | VER |
i) | Procesos de contrataciones: | VER |
j) | Empresas y personas que han incumplido contratos: | VER |
k) | Planes y programas en ejecución: | VER |
l) | Contratos de crédito externos o internos: | VER |
m) | Mecanismos de rendición de cuentas a la ciudadanía: | VER |
n) | Viáticos, informes de trabajo y justificativos: | VER |
o) | Responsable de atender la información pública: | VER |
Literal | Variable de Información | Formato |
a) 1 | Estructura Organizacional Funcional: | VER |
a) 2 | Base legal que la rige: | VER |
a) 3 | Regulaciones y procedimientos internos aplicables a la entidad: | VER |
a) 4 | Metas y objetivos de las unidades administrativas: | VER |
b) 1 | Directorio completo de la institución: | VER |
b) 2 | Distributivo del personal: | VER |
c) | Remuneración mensual por puesto: | VER |
d) | Servicios que ofrece y las formas de acceder a ellos: | VER |
e) | Texto integro de los contratos colectivos vigentes: | VER |
f) 1 | Formularios o formatos de solicitudes: | VER |
f) 2 | Formulario solicitud acceso a la información pública: | VER |
g) | Presupuesto de la institución: | VER |
h) | Resultados de auditorias internas y gubernamentales: | VER |
i) | Procesos de contrataciones: | VER |
j) | Empresas y personas que han incumplido contratos: | VER |
k) | Planes y programas en ejecución: | VER |
l) | Contratos de crédito externos o internos: | VER |
m) | Mecanismos de rendición de cuentas a la ciudadanía: | VER |
n) | Viáticos, informes de trabajo y justificativos: | VER |
o) | Responsable de atender la información pública: | VER |
Literal | Variable de Información | Formato |
a) 1 | Estructura Organizacional Funcional: | VER |
a) 2 | Base legal que la rige: | VER |
a) 3 | Regulaciones y procedimientos internos aplicables a la entidad: | VER |
a) 4 | Metas y objetivos de las unidades administrativas: | VER |
b) 1 | Directorio completo de la institución: | VER |
b) 2 | Distributivo del personal: | VER |
c) | Remuneración mensual por puesto: | VER |
d) | Servicios que ofrece y las formas de acceder a ellos: | VER |
e) | Texto integro de los contratos colectivos vigentes: | VER |
f) 1 | Formularios o formatos de solicitudes: | VER |
f) 2 | Formulario solicitud acceso a la información pública: | VER |
g) | Presupuesto de la institución: | VER |
h) | Resultados de auditorias internas y gubernamentales: | VER |
i) | Procesos de contrataciones: | VER |
j) | Empresas y personas que han incumplido contratos: | VER |
k) | Planes y programas en ejecución: | VER |
l) | Contratos de crédito externos o internos: | VER |
m) | Mecanismos de rendición de cuentas a la ciudadanía: | VER |
n) | Viáticos, informes de trabajo y justificativos: | VER |
o) | Responsable de atender la información pública: | VER |
Literal | Variable de Información | Formato |
a) 1 | Estructura Organizacional Funcional: | VER |
a) 2 | Base legal que la rige: | VER |
a) 3 | Regulaciones y procedimientos internos aplicables a la entidad: | VER |
a) 4 | Metas y objetivos de las unidades administrativas: | VER |
b) 1 | Directorio completo de la institución: | VER |
b) 2 | Distributivo del personal: | VER |
c) | Remuneración mensual por puesto: | VER |
d) | Servicios que ofrece y las formas de acceder a ellos: | VER |
e) | Texto integro de los contratos colectivos vigentes: | VER |
f) 1 | Formularios o formatos de solicitudes: | VER |
f) 2 | Formulario solicitud acceso a la información pública: | VER |
g) | Presupuesto de la institución: | VER |
h) | Resultados de auditorias internas y gubernamentales: | VER |
i) | Procesos de contrataciones: | VER |
j) | Empresas y personas que han incumplido contratos: | VER |
k) | Planes y programas en ejecución: | VER |
l) | Contratos de crédito externos o internos: | VER |
m) | Mecanismos de rendición de cuentas a la ciudadanía: | VER |
n) | Viáticos, informes de trabajo y justificativos: | VER |
o) | Responsable de atender la información pública: | VER |
Literal | Variable de Información | Formato |
a) 1 | Estructura Organizacional Funcional: | VER |
a) 2 | Base legal que la rige: | VER |
a) 3 | Regulaciones y procedimientos internos aplicables a la entidad: | VER |
a) 4 | Metas y objetivos de las unidades administrativas: | VER |
b) 1 | Directorio completo de la institución: | VER |
b) 2 | Distributivo del personal: | VER |
c) | Remuneración mensual por puesto: | VER |
d) | Servicios que ofrece y las formas de acceder a ellos: | VER |
e) | Texto integro de los contratos colectivos vigentes: | VER |
f) 1 | Formularios o formatos de solicitudes: | VER |
f) 2 | Formulario solicitud acceso a la información pública: | VER |
g) | Presupuesto de la institución: | VER |
h) | Resultados de auditorias internas y gubernamentales: | VER |
i) | Procesos de contrataciones: | VER |
j) | Empresas y personas que han incumplido contratos: | VER |
k) | Planes y programas en ejecución: | VER |
l) | Contratos de crédito externos o internos: | VER |
m) | Mecanismos de rendición de cuentas a la ciudadanía: | VER |
n) | Viáticos, informes de trabajo y justificativos: | VER |
o) | Responsable de atender la información pública: | VER |
Literal | Variable de Información | Formato |
a) 1 | Estructura Organizacional Funcional: | VER |
a) 2 | Base legal que la rige: | VER |
a) 3 | Regulaciones y procedimientos internos aplicables a la entidad: | VER |
a) 4 | Metas y objetivos de las unidades administrativas: | VER |
b) 1 | Directorio completo de la institución: | VER |
b) 2 | Distributivo del personal: | VER |
c) | Remuneración mensual por puesto: | VER |
d) | Servicios que ofrece y las formas de acceder a ellos: | VER |
e) | Texto integro de los contratos colectivos vigentes: | VER |
f) 1 | Formularios o formatos de solicitudes: | VER |
f) 2 | Formulario solicitud acceso a la información pública: | VER |
g) | Presupuesto de la institución: | VER |
h) | Resultados de auditorias internas y gubernamentales: | VER |
i) | Procesos de contrataciones: | VER |
j) | Empresas y personas que han incumplido contratos: | VER |
k) | Planes y programas en ejecución: | VER |
l) | Contratos de crédito externos o internos: | VER |
m) | Mecanismos de rendición de cuentas a la ciudadanía: | VER |
n) | Viáticos, informes de trabajo y justificativos: | VER |
o) | Responsable de atender la información pública: | VER |
Estructura orgánica funcional, base legal que la rige, regulaciones y procedimientos internos aplicables a la entidad; las metas y objetivos de las unidades administrativas de conformidad con sus programas operativos, regulaciones y procedimientos internos.
a1. - Estructura Organizacional Funcional 2020 | VER PDF |
a2. - Base Legal que la rige | VER PDF |
Ordenanza de Creación de la Dirección de Desarrollo Social | VER PDF |
Ordenanza del Orgánico de Gestión Organizacional por Procesos | VER PDF |
Norma Técnica Administrativa Interna de Selección del Talento Humano e Ingreso a la Dirección de Desarrollo Social | VER PDF |
a4. - Metas y objetivos de las unidades administrativas de conformidad con los programas operativos | VER PDF |
Los servicios que ofrece y las formas de acceder a ellos, horarios de atención y demás indicaciones necesarias, para que la ciudadanía pueda ejercer sus derechos y cumplir sus obligaciones.
Formas de acceder a los servicios | VER PDF |
El nombre, dirección de la oficina, apartado postal y dirección electrónica del responsable de atender la información pública de que trata esta Ley.
Resolución Administrativa No. 20.1-GADMT-DDS-2017 de conformación del Comité de Transparencia | VER PDF |
Estructura orgánica funcional, base legal que la rige, regulaciones y procedimientos internos aplicables a la entidad; las metas y objetivos de las unidades administrativas de conformidad con sus programas operativos, regulaciones y procedimientos internos.
a1. - Estructura Organizacional Funcional 2017 | VER PDF |
a2. - Base Legal que la rige | VER PDF |
Ordenanza de Creación de la Dirección de Desarrollo Social | VER PDF |
Ordenanza del Orgánico de Gestión Organizacional por Procesos | VER PDF |
a3. Regulaciones y Procedimientos Internos Aplicables a la Entidad | VER PDF |
Plan de Capacitación de la Dirección de Desarrollo Social 2017 | VER PDF |
Norma Técnica Administrativa Interna de Selección del Talento Humano e Ingreso a la Dirección de Desarrollo Social | VER PDF |
Resolución Administrativa 004-DDS-TH 2017 que aprueba el Distributivo de Remuneraciones Mensuales Unificadas y Salarios Básicos Unificados año 2017. | VER PDF |
Resolución Administrativa 004.1-DDS-TH 2017 de traspaso de Puesto de Asistente Administrativa de la Coordinación de Servicios Ciudadanos a la Coordinación de Prevención y Participación Social de la DDS-GADMT. | VER PDF |
Resolución Administrativa 004.2-DDS-TH 2017 de traspaso de Puesto de Auxiliar Contable de la Coordinación Administrativa Financiera a la Coordinación de Servicios Ciudadanos de la DDS-GADMT. | VER PDF |
Resolución Administrativa 005-DDS-TH 2017 Manual de descripción, valoración y clasificación de puestoS de la DDS-GADMT 2017 | VER PDF |
Resolución Administrativa 007-DDS-TH 2017 para delegar al responsable de los Procesos de Contratación Pública de la DDS-GADMT | VER PDF |
Resolución Administrativa 020.1-GADMT-DDS-2017 de conformación del Comité de Transparencia | VER PDF |
Resolución Administrativa 058-DDS-TH 2017para la Reforma al Reglamento para el funcionamiento del Centro Odontológico Municipal de Tena de la DDS-GADMT. | VER PDF |
Resolución Administrativa 063-GADMT-DDS 2017 para aprobar la Primera Reforma al Plan Anual de Contratación PAC. | VER PDF |
Resolución Administrativa 195-GADMT-DDS 2017 para aprobar la Segunda Reforma al Plan Anual de Contratación PAC. | VER PDF |
a4. - Metas y objetivos de las unidades administrativas de conformidad con los programas operativos | VER PDF |
Ordenanza que reglamente el Orgánico de Gestión Organizacional por Procesos de la DDS-GADT | VER PDF |
La remuneración mensual por puesto y todo ingreso adicional, incluso el sistema de compensación, según lo establezcan las disposiciones correspondientes. No es necesario incluir el nombre de los funcionarios.
Distributivo de remuneraciones básicas unificadas y salarios unificados para el periodo fiscal 2017 | VER PDF |
Los servicios que ofrece y las formas de acceder a ellos, horarios de atención y demás indicaciones necesarias, para que la ciudadanía pueda ejercer sus derechos y cumplir sus obligaciones.
Formas de acceder a los servicios | VER PDF |
Información total sobre el presupuesto anual que administra la institución, especificando ingresos, gastos, financiamiento y resultados operativos de conformidad con los clasificadores presupuestales, así como liquidación del presupuesto, especificando destinatarios de la entrega de recursos públicos.
Matriz | VER PDF |
Estado de Situación Financiera 2017 | VER PDF |
Flujo de Efectivo 2017 | VER PDF |
Cedulas de Ingresos 2017 | VER PDF |
Cedulas de Gastos 2017 | VER PDF |
Balance de Comprobación 2017 | VER PDF |
Certificado de no entregar Recursos Económicos a ninguna Institución Pública ni Privada en el año 2017 | VER PDF |
Información completa y detallada sobre los procesos precontractuales, contractuales, de adjudicación y liquidación, de las contrataciones de obras, adquisición de bienes, prestación de servicios, arrendamientos mercantiles, etc., celebrados por la institución con personas naturales o jurídicas, incluidos concesiones, permisos o autorizaciones.
Matriz | VER PDF |
Certificación de no existir procesos precontractuales de adjudicación y liquidación | VER PDF |
Listado de las empresas y personas que han incumplido contratos con dicha institución. Un listado de las empresas y personas que han incumplido contratos con dicha institución; Hasta la presente fecha no tenemos personas o empresas que hayan incumplido con la Dirección.
Matriz | VER PDF |
Certificación de no existir proveedores incumplidos dentro de los procesos de contratación | VER PDF |
Planes y programas de la institución en ejecución.
Matriz | VER PDF |
PAC de la Dirección de Desarrollo Social 2017 | VER PDF |
POA de la Dirección de Desarrollo Social 2017 | VER PDF |
Primera Reforma Presupuestaria 2017 | VER PDF |
Segunda Reforma Presupuestaria 2017 | VER PDF |
Plan de Capacitación de la Dirección de Desarrollo Social 2017 | VER PDF |
Certificado de no contar con Proyectos Aprobados por la Semplades | VER PDF |
El detalle de los contratos de crédito externos o internos; se señalará la fuente de los fondos con los que se pagarán esos créditos. Cuando se trate de préstamos o contratos de financiamiento, se hará constar, como lo prevé la Ley Orgánica de Administración Financiera y Control, la Ley Orgánica de la Contraloría General del Estado y la Ley Orgánica de Responsabilidad y Transparencia Fiscal, las operaciones y contratos de crédito, los montos, plazo, costos financieros o tipos de interés.
Matriz | VER PDF |
Certificado de no tener Créditos Internos para Financiamiento | VER PDF |
Certificado de no tener Créditos Externos para Financiamiento | VER PDF |
Los viáticos, informes de trabajo y justificativos de movilización nacional o internacional de las autoridades, dignatarios y funcionarios públicos; Área Financiera.
Matriz Detalle de Viáticos pagados | VER PDF |
Auxiliar Presupuestario de Gastos Devengado-Pagado | VER PDF |
Certificado de no haber pagado a Funcionarios por concepto de Viáticos o Movilizaciones al Exterior | VER PDF |
Los organismos seccionales informarán oportunamente a la ciudadanía de las resoluciones que adoptaren, mediante la publicación de las actas de las respectivas sesiones de estos cuerpos colegiados, así como sus planes de desarrollo local.
Actas | ||
No Aplica |
Ordenanzas | ||
Ordenanza de Creación de la Dirección de Desarrollo Social | VER PDF | |
Ordenanza del Orgánico de Gestión Organizacional por Procesos | VER PDF |
Resoluciones | ||
Norma Técnica Administrativa Interna de Selección del Talento Humano e Ingreso a la Dirección de Desarrollo Social | VER PDF | |
Resolucion 003-DDS-TH 2017 que regula la Escala de Remuneraciones mensuales Unificadas de los Servidores que se encuentran en el Régimen de la LOSEP | VER PDF | |
Resolucion 004-DDS-TH 2017 que aprueba el Distributivo de Remuneraciones Mensuales Unificadas y Salarios Básicos Unificados año 2017. | VER PDF | |
Manual de Administración, Utilización y Control de Bienes y Existencias de la Dirección de Desarrollo Social del GADM Tena. | VER PDF | |
Resolución Administrativa 004.1-DDS-TH 2017 de traspaso de Puesto de Asistente Administrativa de la Coordinación de Servicios Ciudadanos a la Coordinación de Prevención y Participación Social de la DDS-GADMT. | VER PDF | |
Resolución Administrativa 004.2-DDS-TH 2017 de traspaso de Puesto de Auxiliar Contable de la Coordinación Administrativa Financiera a la Coordinación de Servicios Ciudadanos de la DDS-GADMT. | VER PDF | |
Resolución Administrativa 005-DDS-TH 2017 Manual de descripción, valoración y clasificación de puestoS de la DDS-GADMT 2017 | VER PDF | |
Resolución Administrativa 007-DDS-TH 2017para delegar al responsable de los Procesos de Contratación Pública de la DDS-GADMT | VER PDF | |
Resolución Administrativa No. 20.1-GADMT-DDS-2017 de conformación del Comité de Transparencia | VER PDF | |
Resolución Administrativa para la Reforma al Reglamento para el funcionamiento del Centro Odontológico Municipal de Tena de la DDS-GADMT. | VER PDF | |
Resolución Administrativa 063-GADMT-DDS 2017 para aprobar la Primera Reforma al Plan Anual de Contratación PAC. | VER PDF | |
Resolución Administrativa para Autorizar el Cambio de Denominación de Actividades que constan en el PAC inicial de la Coordinación de Servicios Ciudadanos. | VER PDF | |
Resolución Administrativa para Autorizar el Cambio de Denominación de Actividades que constan en el PAC inicial de la Coordinación de Servicios Ciudadanos. | VER PDF | |
Resolución Administrativa para Autorizar el Cambio de Denominación de Actividades que constan en el PAC inicial de la Coordinación de Prevención y Participación. | VER PDF | |
Resolución Administrativa 195-GADMT-DDS 2017 para aprobar la Segunda Reforma al Plan Anual de Contratación PAC. | VER PDF |
Estructura orgánica funcional, base legal que la rige, regulaciones y procedimientos internos aplicables a la entidad; las metas y objetivos de las unidades administrativas de conformidad con sus programas operativos, regulaciones y procedimientos internos.
a1. - Estructura Organizacional Funcional 2016 | VER PDF |
a2. - Base Legal que la rige | VER PDF |
Ordenanza de Creación de la Dirección de Desarrollo Social | VER PDF |
Ordenanza del Orgánico de Gestión Organizacional por Procesos | VER PDF |
a3. Regulaciones y Procedimientos Internos Aplicables a la Entidad | |
Matriz | VER PDF |
Norma Técnica Administrativa Interna de Selección del Talento Humano e Ingreso a la Dirección de Desarrollo Social | VER PDF |
a4. - Metas y objetivos de las unidades administrativas de conformidad con los programas operativos | VER PDF |
La remuneración mensual por puesto y todo ingreso adicional, incluso el sistema de compensación, según lo establezcan las disposiciones correspondientes. No es necesario incluir el nombre de los funcionarios.
Distributivo de remuneraciones básicas unificadas y salarios unificados para el periodo fiscal 2016 | VER PDF |
Los servicios que ofrece y las formas de acceder a ellos, horarios de atención y demás indicaciones necesarias, para que la ciudadanía pueda ejercer sus derechos y cumplir sus obligaciones.
Coordinación Técnica de Prevención y Participación Social | VER PDF |
Coordinación Técnica de Servicios Ciudadanos | VER PDF |
Formas de acceder a los servicios | VER PDF |
Información total sobre el presupuesto anual que administra la institución, especificando ingresos, gastos, financiamiento y resultados operativos de conformidad con los clasificadores presupuestales, así como liquidación del presupuesto, especificando destinatarios de la entrega de recursos públicos.
Matriz | VER PDF |
Presupuesto Anual 2016 | VER PDF |
Cédula Presupuestaria de Ingresos y Gastos DDSGADMT 2016 | VER PDF |
Información completa y detallada sobre los procesos precontractuales, contractuales, de adjudicación y liquidación, de las contrataciones de obras, adquisición de bienes, prestación de servicios, arrendamientos mercantiles, etc., celebrados por la institución con personas naturales o jurídicas, incluidos concesiones, permisos o autorizaciones.
Matriz | VER PDF |
Certificación de no existir procesos precontractuales de adjudicación y liquidación | VER PDF |
Listado de las empresas y personas que han incumplido contratos con dicha institución. Un listado de las empresas y personas que han incumplido contratos con dicha institución; Hasta la presente fecha no tenemos personas o empresas que hayan incumplido con la Dirección.
Matriz | VER PDF |
Certificación de no existir proveedores incumplidos dentro de los procesos de contratación | VER PDF |
Planes y programas de la institución en ejecución.
Matriz | VER PDF |
PAC de la Dirección de Desarrollo Social | VER PDF |
POA Coordinación Técnica de Servicios Ciudadanos Integrales | VER PDF |
POA Coordinación Técnica de Prevención y Participación Social | VER PDF |
POA Coordinación Técnica Administrativa y Financiera | VER PDF |
Reformas Presupuestarias de las Coordinaciones | VER PDF |
Plan de Capacitación de la Dirección de Desarrollo Social | VER PDF |
El detalle de los contratos de crédito externos o internos; se señalará la fuente de los fondos con los que se pagarán esos créditos. Cuando se trate de préstamos o contratos de financiamiento, se hará constar, como lo prevé la Ley Orgánica de Administración Financiera y Control, la Ley Orgánica de la Contraloría General del Estado y la Ley Orgánica de Responsabilidad y Transparencia Fiscal, las operaciones y contratos de crédito, los montos, plazo, costos financieros o tipos de interés.
Matriz | VER PDF |
Certificado de no tener Créditos Internos o Externos para Financiamiento | VER PDF |
Los viáticos, informes de trabajo y justificativos de movilización nacional o internacional de las autoridades, dignatarios y funcionarios públicos; Área Financiera.
Matriz Detalle de Viáticos pagados | VER PDF |
Los organismos seccionales informarán oportunamente a la ciudadanía de las resoluciones que adoptaren, mediante la publicación de las actas de las respectivas sesiones de estos cuerpos colegiados, así como sus planes de desarrollo local.
Actas | ||
No Aplica |
Ordenanzas | ||
Ordenanza de Creación de la Dirección de Desarrollo Social | VER PDF | |
Ordenanza del Orgánico de Gestión Organizacional por Procesos | VER PDF |
Resoluciones | ||
Norma Técnica Administrativa Interna de Selección del Talento Humano e Ingreso a la Dirección de Desarrollo Social | VER PDF | |
Resolucion que regula la Escala de Remuneraciones mensuales Unificadas de los Servidores que se encuentran en el Régimen de la LOSEP | VER PDF | |
Distributivo de Remuneraciones Mensuales Unificadas y Salarios Básicos Unificados año 2016. | VER PDF | |
Actualización del Manual de Levantamiento de Información, Descripción y Valoración de Puestos. | VER PDF | |
Plan de Talento Humano, Plan de Capacitación y Evaluación de desempeño. | VER PDF | |
Reglamento para el funcionamiento del Centro odontológico Municipal de la Dirección de Desarrollo Social del Gobierno Autónomo Descentralizado Municipal de Tena. | VER PDF | |
Reglamento para la entrega de Ayudas Sociales que regirá dentro de la Jurisdicción del Cantón Tena. | VER PDF | |
Reglamento Interno de la Administración del Talento Humano de la Dirección de Desarrollo Social del Gobierno Autónomo Descentralizado Municipal de Tena. | VER PDF | |
Código de ética, valores y principios de las y los Servidores y Trabajadores Públicos de la Dirección de Desarrollo Social del Gobierno Autónomo Descentralizado Municipal de Tena. | VER PDF | |
Reglamento Interno de Personal para los Trabajadores y Trabajadoras de la Dirección de Desarrollo Social del GADMT. | VER PDF | |
El Reglamento para el pago de viáticos y Movilizaciones dentro del país para los y las servidores de la Dirección de Desarrollo Social del GAD Municipal de Tena. | VER PDF | |
El formulario de Solicitud de Anticipo de Remuneraciones o Sueldos de las y los Servidores de la Dirección de Desarrollo Social del Gobierno Autónomo Descentralizado Municipal de Tena. | VER PDF | |
El Reglamento para la Concesión de Anticipos de Remuneraciones o Sueldos para las y los Servidores de la Dirección de Desarrollo Social del Gobierno Autónomo Descentralizado Municipal de Tena. | VER PDF | |
Resolución para conformar el Comité responsable de atender la Ley de Transparencia y acceso a la información Pública. LOTAIP. | VER PDF | |
Instructivo para la suscripción de convenio entre la Dirección de Desarrollo Social del GAD Municipal de Tena con las instituciones del sector público y organismos privados, para el cumplimiento de sus fines, competencias y funciones. | VER PDF | |
Reglamento que regula el uso, movilización, control y mantenimiento de los vehículos institucionales de la Dirección de Desarrollo Social del Gobierno Autónomo Descentralizado Municipal de Tena. | VER PDF |
Estructura orgánica funcional, base legal que la rige, regulaciones y procedimientos internos aplicables a la entidad; las metas y objetivos de las unidades administrativas de conformidad con sus programas operativos, regulaciones y procedimientos internos.
Ordenanza de Creación de la Dirección de Desarrollo Social | VER PDF |
Ordenanza del Orgánico de Gestión Organizacional por Procesos | VER PDF |
Estructura Organizacional Funcional 2015 | VER PDF |
Base Legal que la rige | VER PDF |
Norma Técnica Administrativa Interna de Selección del Talento Humano e Ingreso a la Dirección de Desarrollo Social | VER PDF |
Metas y objetivos de las unidades administrativas de conformidad con sus programas operativos | VER PDF |
La remuneración mensual por puesto y todo ingreso adicional, incluso el sistema de compensación, según lo establezcan las disposiciones correspondientes. No es necesario incluir el nombre de los funcionarios.
Distributivo de remuneraciones básicas unificadas y salarios unificados para el periodo fiscal 2015 | VER PDF |
Los servicios que ofrece y las formas de acceder a ellos, horarios de atención y demás indicaciones necesarias, para que la ciudadanía pueda ejercer sus derechos y cumplir sus obligaciones.
Coordinación Técnica de Prevención y Participación Social | VER PDF |
Coordinación Técnica de Servicios Ciudadanos | VER PDF |
Texto integro de todos los contratos colectivos vigentes en la Institución, así como sus anexos y reformas.
Formularios y formatos de solicitudes que se requieran para los trámites inherentes a su campo de acción.
Información total sobre el presupuesto anual que administra la institución, especificando ingresos, gastos, financiamiento y resultados operativos de conformidad con los clasificadores presupuestales, así como liquidación del presupuesto, especificando destinatarios de la entrega de recursos públicos.
BALANCES | ||
Balance de Comprobación | VER PDF |
CEDULAS | ||
Cédula Presupuestaria de Gastos DDSGADMT 2015 | VER PDF | |
Cédula Presupuestaria de Ingresos y Gastos DDSGADMT 2015 | VER PDF |
ESTADOS | ||
Estado de Ejecución Presupuestaria DDSGADMT 2015 | VER PDF | |
Estado de Flujo de Efectivo DDSGADMT 2015 | VER PDF | |
Estado de Situación Financiera DDSGADMT 2015 | VER PDF |
Los resultados de las auditorías internas y gubernamentales al ejercicio presupuestal.
Información completa y detallada sobre los procesos precontractuales, contractuales, de adjudicación y liquidación, de las contrataciones de obras, adquisición de bienes, prestación de servicios, arrendamientos mercantiles, etc., celebrados por la institución con personas naturales o jurídicas, incluidos concesiones, permisos o autorizaciones.
Reporte general de los procesos por Ínfima Cuantía y Certificación de no existir procesos precontractuales de adjudicación y liquidación | VER PDF |
Listado de las empresas y personas que han incumplido contratos con dicha institución. Un listado de las empresas y personas que han incumplido contratos con dicha institución; Hasta la presente fecha no tenemos personas o empresas que hayan incumplido con la Dirección.
Certificación de no existir proveedores incumplidos dentro de los procesos de contratación | VER PDF |
Planes y programas de la institución en ejecución.
PAC de la Dirección de Desarrollo Social | VER PDF |
POA General de la Dirección de Desarrollo Social | VER PDF |
POA Coordinación Técnica de Servicios Ciudadanos Integrales | VER PDF |
POA Coordinación Técnica de Prevención y Participación Social | VER PDF |
POA Coordinación Técnica Administrativa y Financiera | VER PDF |
Reformas Presupuestarias de las Coordinaciones | VER PDF |
Plan de Capacitación de la Dirección de Desarrollo Social | VER PDF |
El detalle de los contratos de crédito externos o internos; se señalará la fuente de los fondos con los que se pagarán esos créditos. Cuando se trate de préstamos o contratos de financiamiento, se hará constar, como lo prevé la Ley Orgánica de Administración Financiera y Control, la Ley Orgánica de la Contraloría General del Estado y la Ley Orgánica de Responsabilidad y Transparencia Fiscal, las operaciones y contratos de crédito, los montos, plazo, costos financieros o tipos de interés.
Mecanismos de rendición de cuentas a la ciudadanía, tales como metas e informes de gestión e indicadores de desempeño.
Informe de Rendición de Cuentas Periodo Fiscal 2015 | VER PDF |
Los viáticos, informes de trabajo y justificativos de movilización nacional o internacional de las autoridades, dignatarios y funcionarios públicos; Área Financiera.
Detalle de Viáticos pagados en el periodo fiscal 2015 | VER PDF |
El nombre, dirección de la oficina, apartado postal y dirección electrónica del responsable de atender la información pública de que trata esta Ley.
Los organismos seccionales informarán oportunamente a la ciudadanía de las resoluciones que adoptaren, mediante la publicación de las actas de las respectivas sesiones de estos cuerpos colegiados, así como sus planes de desarrollo local.
Actas | ||
S/N |
Ordenanzas | ||
Ordenanza de Creación de la Dirección de Desarrollo Social | VER PDF | |
Ordenanza del Orgánico de Gestión Organizacional por Procesos | VER PDF |
Resoluciones | ||
Anexo Resolución 2015 | VER PDF | |
Norma Técnica Administrativa Interna de Selección del Talento Humano e Ingreso a la Dirección de Desarrollo Social | VER PDF |
Se adoptan las siguientes políticas de trabajo:
CÓDIGO DE ÉTICA, VALORES Y PRINCIPIOS DE LAS Y LOS SERVIDORES Y TRABAJADORES PÚBLICOS DE LA DIRECCIÓN DE DESARROLLO SOCIAL DEL GOBIERNO AUTONOMO DESCENTRALIZADO MUNICIPAL DE TENA. | VER PDF |
REGLAMENTO INTERNO DE LA ADMINISTRACIÓN DEL TALENTO HUMANO DE LA DIRECCIÓN DE DESARROLLO SOCIAL DEL GOBIERNO AUTÓNOMO DESCENTRALIZADO MUNICIPAL DE TENA. | VER PDF |
REGLAMENTO INTERNO DE PERSONAL PARA LOS TRABAJADORES Y TRABAJADORAS DE LA DIRECCIÓN DE DESARROLLO SOCIAL DEL GOBIERNO AUTÓNOMO DESCENTRALIZADO MUNICIPAL DE TENA | VER PDF |
Establecer una estructura cuyo talento humanos y cuyos recursos económicos garanticen calidez, eficiencia, precaución, solidaridad, subsidiariedad, interculturalidad, participación ciudadana, complementariedad y sustentabilidad del desarrollo con enfoque de género, generacional y territorialidad, en virtud de la aplicación de principios, políticas, planes y programas que garanticen el goce de los derechos constitucionales de los ciudadanos y las ciudadanas y de manera especial de los grupos de atención prioritaria a mediano y largo plazo.
Todas las Instituciones del estado que conforman el sector público, están obligadas a transparentar su gestión aministrativa en los términos del artículo 118 de la Constitución Política de la República y demás entes señalados en el artículo 1 de la Ley Orgánica de Transparencia y Acceso a la Información Pública; por lo que, en este espacio, Ud. encontrará la información mínima actualizada, que para efectos de esta Ley, se le considera de naturaleza obligatoria.
Directorio completo de la institución, así como su distributivo de personal. Este punto se enfoca al listado de cargos y escalas salariales de la institución..
Organigrama Estructural DDS 2013 | VER PDF |
Ordenanza del Orgánico de Gestión Organizacional por Procesos | VER PDF |
Norma Interna de Selección de Talento Humano | VER PDF |
La remuneración mensual por puesto y todo ingreso adicional, incluso el sistema de compensación, según lo establezcan las disposiciones correspondientes. No es necesario incluir el nombre de los funcionarios.
Los servicios que ofrece y las formas de acceder a ellos, horarios de atención y demás indicaciones necesarias, para que la ciudadanía pueda ejercer sus derechos y cumplir sus obligaciones.
Coordinación Tec. Administrativa y Financiera | VER PDF |
Coordinación Tec. Prevención y Participación | VER PDF |
Coordinación Tec. Servicios Ciudadanos | VER PDF |
Texto integro de todos los contratos colectivos vigentes en la Institución, así como sus anexos y reformas.
Formularios y formatos de solicitudes que se requieran para los trámites inherentes a su campo de acción.
Información total sobre el presupuesto anual que administra la institución, especificando ingresos, gastos, financiamiento y resultados operativos de conformidad con los clasificadores presupuestales, así como liquidación del presupuesto, especificando destinatarios de la entrega de recursos públicos.
BALANCES | ||
Ejecución Presupuestos de Gastos DDSGADMT 2013 | VER PDF | |
Balance de Comprobación | VER PDF |
CEDULAS | ||
Cédula de Gastos Ex Patronato de Amparo Social 2013 | VER PDF | |
Cédula de Gastos de la Unidad Administrativa DDSGADMT 2013 | VER PDF | |
Cédula De Gastos de la Unidad de Prevención y Participación DDSGADMT 2013 | VER PDF | |
Cédula De Gastos de la Unidad de Servicios Ciudadanos DDSGADMT 2013 | VER PDF |
EJECUCIÓN DE PRESUPUESTO | ||
Ejecución Presupuestos de Gastos DDSGADMT 2013 | VER PDF |
ESTADOS | ||
Estado de Ejecución Presupuestaria DDSGADMT 2013 | VER PDF | |
Estado de Flujo de Efectivo DDSGADMT 2013 | VER PDF | |
Estado de Situación Financiera DDSGADMT 2013 | VER PDF |
Los resultados de las auditorías internas y gubernamentales al ejercicio presupuestal.
Información completa y detallada sobre los procesos precontractuales, contractuales, de adjudicación y liquidación, de las contrataciones de obras, adquisición de bienes, prestación de servicios, arrendamientos mercantiles, etc., celebrados por la institución con personas naturales o jurídicas, incluidos concesiones, permisos o autorizaciones.
Reporte general de los procesos por Ínfima Cuantía | VER PDF |
Certificación de no existir procesos precontractuales de adjudicación y liquidación | VER PDF |
Listado de las empresas y personas que han incumplido contratos con dicha institución. Un listado de las empresas y personas que han incumplido contratos con dicha institución; Hasta la presente fecha no tenemos personas o empresas que hayan incumplido con la Dirección.
Planes y programas de la institución en ejecución.
El detalle de los contratos de crédito externos o internos; se señalará la fuente de los fondos con los que se pagarán esos créditos. Cuando se trate de préstamos o contratos de financiamiento, se hará constar, como lo prevé la Ley Orgánica de Administración Financiera y Control, la Ley Orgánica de la Contraloría General del Estado y la Ley Orgánica de Responsabilidad y Transparencia Fiscal, las operaciones y contratos de crédito, los montos, plazo, costos financieros o tipos de interés.
Mecanismos de rendición de cuentas a la ciudadanía, tales como metas e informes de gestión e indicadores de desempeño.
Los viáticos, informes de trabajo y justificativos de movilización nacional o internacional de las autoridades, dignatarios y funcionarios públicos; Área Financiera.
El nombre, dirección de la oficina, apartado postal y dirección electrónica del responsable de atender la información pública de que trata esta Ley.
Los organismos seccionales informarán oportunamente a la ciudadanía de las resoluciones que adoptaren, mediante la publicación de las actas de las respectivas sesiones de estos cuerpos colegiados, así como sus planes de desarrollo local.
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